下岗职工最低生活工资 2017年山西下岗职工最低生活费标准 最低生活保障补贴标准

2017-12-04 - 下岗职工

经济补偿金或生活补助费,按国家和省有关政策规定执行。 七、企业再就业服务中心与下岗职工签订的《基本生活保障和再就业协议》,应明确双方的责任、权利和义务,协议期限最长不超过三年。对劳动合同期限超过三年的,协议期限最长不超过三年;不足三年的,协议期限要与劳动合同期限一致;国有企业使用的原城镇集体职工下岗后,按国有企业下岗职工对待,符合条件的可进入再就业服务中心。

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企业拖欠下岗职工的工资、医疗费、集资款、社会保险费等,由原企业支付。

支付有困难的,应在协议中明确偿还时限,但不得故意拖延。拖欠工资的计算办法是:职工在法定工作时间内提供了正常劳动的,按本人基本工资计算,基本工资低于当地最低工资标准的,按最低工资标准计算。

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八、加强下岗职工再就业服务工作。 (一)再就业服务中心要建立下岗职工基本情况的登记台帐,按月向当地劳动行政部门报送统计报表;要有场地,有管理人员,有统一的牌匾;要在银行开设帐户,对基本生活保障和再就业资金进行专户管理;要制定实施职业指导、职业介绍和职业培训方案,充分发挥基本生活保障、促进再就业和转业转岗训练等各项职能。

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协议期内为每位下岗职工至少提供一次免费职业培训、两次就业机会,确保当年进入中心的下岗职工培训面达到70%以上,再就业率达到50%以上。

(二)各级、各类职业介绍机构要全部开设“国有企业下岗职工再就业服务窗口”,开展代存职工档案、定期提供职业信息和再就业交流洽谈等专项服务。

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(三)各级社会保险经办机构要全部开设“个体、私营企业社会保险窗口”,专项提供建立社会保险关系、收缴社会保险费、基本养老保险个人帐户管理、直接发放基本养老金业务,为国有企业下岗职工到非国有企业就业和自谋职业提供服务。

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(四)各级、各类大中专院校、技工学校、职业高中、就业训练基地和其他培训实体,都要建立国有企业下岗职工再就业培训的服务机构,公开向社会发布培训信息和承诺服务。 1 2 下一页 共2页

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